Lavorare insieme: team empowerment
Obiettivi:  Fornire strumenti, conoscenze e competenze necessarie ad una partecipazione attiva e funzionale ai team di lavoro

Target:   
Capi e quadri di area, di settore, di divisione e di progetto; assistenti di direzione

Metodologia:   Aula   web learning

Durata:   
4 giorni

COMPETENZE ACQUISITE

Analizzare le tecniche e le tipologie più utilizzate nel lavoro di gruppo, definire le fasi e i ruoli comuni in un team work, riflettendo sui comportamenti fondamentali da adottare e da non adottare durante le riunioni di lavoro.



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