Inducción: Cómo automatizar el proceso de inducción para mejorar la retención de nuevos empleados

Docebo

Inducción: Cómo automatizar el proceso de inducción para mejorar la retención de nuevos empleados

Usar su plataforma de aprendizaje para automatizar una variedad de tareas de inducción puede hacer que todo el proceso sea más rentable y aumentar la retención de empleados.

El último reporte técnico de Docebo explora estrategias accionables que puede implementar para hacer su inducción más efectiva y aprender cómo aprovechar su plataforma de aprendizaje para automatizar el proceso.

Cómo automatizar el proceso de inducción para mejorar la retención de nuevos empleados

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Conecte la inducción con el aprendizaje y el desempeño

Mediante el diseño de programas de aprendizaje prácticos que incorporan características importantes de la organización y del rol que los nuevos empleados necesitan absorber para tener éxito en sus nuevos trabajos.

Extienda la inducción de capacitación y desarrollo con tecnología de aprendizaje

Hacerlo requiere comprender que la tecnología de aprendizaje ha evolucionado más allá de los cursos tradicionales de capacitación formal, y que un sólido programa de aprendizaje incluye una variedad de modalidades para satisfacer las necesidades de los alumnos individuales.

Implemente estrategias accionables para automatizar su inducción… fácilmente

Estrategias simples diseñadas para reducir los costos, aumentar la efectividad de la incorporación, involucrar a los nuevos empleados al producir una visión clara de sus roles y reducir los costos administrativos.