Docebo Learning Suite > Learning Analytics

Démontrez que vos programmes d’apprentissage sont le moteur de votre entreprise

Reliez vos données d’apprentissage aux résultats de l’entreprise

Transformez vos données d’apprentissage en informations exploitables qui soutiennent les ICP de l’entreprise

Démontrez que vos programmes permettent de créer des relations saines et solides avec vos clients et partenaires, et qu’ils améliorent les performances des employés grâce à Docebo Learning Analytics.

Obtenez une meilleure compréhension de vos programmes de formation

Vos programmes de formation génèrent des données volumineuses. Docebo Learning Analytics vous fournit les outils dont vous avez besoin pour collecter et analyser automatiquement toutes ces données précieuses. Vous pouvez ainsi comprendre clairement l’efficacité de vos programmes de formation et la manière dont ces données sont reliées à d’autres secteurs de votre entreprise.

Créez des tableaux de bord personnalisés à l’aide de widgets

Votre organisation est unique. Vos tableaux de bord doivent le refléter. Avec plus de 20 widgets fonctionnant par glisser-déposer pour s’adapter aux ICP de votre entreprise, il est facile de créer des tableaux de bord détaillés et personnalisés qui peuvent être partagés dans toute l’entreprise et accessibles à la volée.

Mesurez l’engagement des utilisateurs

Certains programmes d’apprentissage sont plus efficaces que d’autres, mais il n’est pas toujours facile d’analyser cette situation rapidement. Docebo Learning Analytics mesure des données quantitatives (telles que l’engagement des utilisateurs, l’efficacité des cours et la qualité de l’apprentissage, pour ne citer que quelques exemples) et fournit des informations basées sur les données sur la manière dont vous pouvez modifier des programmes moins attrayants afin d’améliorer les résultats.

“Docebo Learning Analytics est vraiment idéal pour mesurer l’impact de notre parcours d’apprentissage sur l’entreprise. Cela nous aide à faire évoluer notre culture de l’apprentissage en utilisant des données concrètes et des informations qui nous aident à atteindre les ICP de l’entreprise.”

Francesca Quintavalla
Responsable RH en charge de l’apprentissage et du développement

Êtes-vous prêt à prouver que vos programmes d’apprentissage transforment votre entreprise ?

Questions sur Learning Analytics

Quels sont les indicateurs de données que les widgets Docebo Learning Analytics peuvent afficher ?

Nos widgets peuvent vous montrer des indicateurs tels que l’engagement des utilisateurs, l’efficacité des cours, la qualité de l’apprentissage en ligne, le nombre de sessions sur la plateforme, les cours en ligne terminés, le taux d’achèvement et les cartes de chaleur des activités (pour n’en citer que quelques-uns). Mais plus important encore, Docebo Learning Analytics met automatiquement en corrélation la manière dont ces indicateurs influencent les ICP et les résultats de l’entreprise.

La solution Docebo Learning Analytics peut-elle être utilisée sur un autre LMS que Docebo Learn LMS ?

Oui, Docebo Learning Analytics peut être utilisé en tant que produit autonome, mais il peut également être intégré à d’autres environnements d’apprentissage/à d’autres plateformes LMS.

Puis-je relier des données non relatives à l'apprentissage à Docebo Learning Analytics ?

Oui ! Nous prenons en charge l’importation de données provenant de nombreuses sources tierces. Cela vous donne une vue d’ensemble de la façon dont vos programmes d’apprentissage influencent divers secteurs de votre entreprise, de sorte que vous n’avez pas à relier les points entre les données et à trouver des corrélations manuellement.

À quels autres outils Docebo Learning Analytics s'intègre-t-il ?

Salesforce, HubSpot, SugarCRM, Oracle NetSuite, Zendesk, ServiceNow, Jira, Freshdesk, Nicereply, Ask Nicely, SurveyMonkey, Qualtrics, Lattice, ADP, 15Five, Paylocity, pour n’en citer que quelques-uns. En fait, tout système peut être intégré par le biais d’un transfert de fichier plat ou d’une API.

Quels sont les principaux cas d'utilisation de Docebo Learning Analytics ?

Il existe de nombreux cas d’utilisation visant à transformer vos analyses de données d’apprentissage en ICP exploitables, par exemple :

  • identifier (et optimiser) les programmes d’apprentissage qui influencent les résultats de l’entreprise (comme une meilleure fidélisation des clients ou une meilleure vente incitative) ;
  • donner à vos équipes les informations nécessaires pour comprendre l’impact de la formation sur la satisfaction des employés et leurs performances au travail ;
  • fournir des suggestions et des commentaires importants aux parties prenantes et aux dirigeants de l’organisation, permettant une prise de décision guidée par les données.

Qui bénéficie le plus de Docebo Learning Analytics ?

Les chefs d’entreprise, les responsables et toute personne ayant besoin de savoir dans quelle mesure les programmes d’apprentissage offrent un retour sur investissement pour l’entreprise.

Quelle est la différence entre Docebo Learning Analytics et un outil de veille stratégique (Business Intelligence, BI) ?

Learning Analytics se concentre sur les données issues des programmes d’apprentissage. Ainsi, vous n’avez pas à consacrer du temps à la création d’un canal de données ni à la configuration de graphiques et de tableaux de bord. Toutes les fonctionnalités sont spécialement conçues pour relier les données des plateformes d’apprentissage en ligne à d’autres ensembles de données de l’entreprise

Quelle est la différence entre Docebo Learning Analytics et les outils de création de rapports LMS standard ou autres outils d'analyse dédiés à l'apprentissage ?

Les rapports et tableaux de bord des systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS) standard offrent généralement des modèles de rapport prêts à l’emploi liés à la logistique des cours, avec des informations sur les inscriptions, l’achèvement, les dates, etc. Avec Docebo Learning Analytics, vous bénéficiez de ces fonctionnalités standard, mais également de fonctionnalités avancées et d’ensembles de données (comme un examen plus précis de l’engagement des apprenants dans les cours), ainsi que de la possibilité d’importer des sources de données non relatives à l’apprentissage et de connecter toutes vos données sur une seule plateforme.