Oggi più che mai, le Grandi Aziende sono chiamate a snellire e modernizzare le loro infrastrutture IT, tra cui le soluzioni di Formazione & Sviluppo delle Risorse Umane: l’E-Learning offre vantaggi strategici a tutte le Corporation che intendono prepararsi al meglio alle sfide di un mercato sempre più competitivo.
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Con rapidità crescente, le aziende stanno cercando di raccogliere le opportunità offerte dalle soluzioni innovative di apprendimento per supportare, in tempi rapidi e a costi contenuti, i propri dipendenti e i relativi processi di apprendimento.
L’E-Learning ha un potenziale enorme e, godendo di grande flessibilità grazie alla tecnologia Cloud, rappresenta un momento evolutivo per l’organizzazione stessa.
Perché l’E-Learning è strategico per ogni Grande Azienda?
- Consente di formare i team aziendali in qualsiasi momento
- Abbatte le costrizioni spaziali della formazione in aula
- Garantisce un’esperienza di apprendimento misurabile e flessibile
- Migliora le competenze dei reparti strategici, allineandole agli obiettivi di business
L’E-Learning permette dunque di abbattere tempi e costi tipici della tradizionale formazione in aula, aumentando qualità e quantità delle competenze trasferite alle Risorse Umane, oltre a garantire un tracciamento di tutto il processo formativo.
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